상급종합병원 간호사의 자기효능감, 비판적 사고성향, 셀프리더십 및 의사소통 능력이 프리셉터 핵심역량에 미치는 영향

Abstract

결 론본 연구는 상급종합병원 간호사의 프리셉터 핵심역량과 자기효능감, 비판적 사고성향, 셀프리더십, 의사소통 능력의 관계를 규명하고 프리셉터 핵심역량에 대한 영향을 확인하고자 시도하였다. 이를 통해 프리셉터의 핵심역량을 높이기 위한 교육 프로그램을 수립하는데 필요한 기초자료로 제공하고자 한다. 본 연구 대상자는 J시에 소재하고 있는 상급종합병원에서 프리셉터로 활동한 경험이 있는 경력 간호사 127명이었다. 프리셉터 핵심역량에 가장 큰 영향을 미치는 요인은 비판적 사고성향이었으며, 다음으로 의사소통 능력 이었고, 요인들에 의한 설명력은 51%이었다. 따라서 프리셉터 교육 프로그램에서는 비판적 사고성향과 의사소통 능력을 증진시키는 교육을 통해 프리셉터 핵심역량을 향상시킬 수 있을 것이다.

제 언본 연구 결과를 토대로 프리셉터 핵심역량을 향상시키기 위한 전략으로 프리셉터의 비판적 사고성향과 의사소통 능력을 증진시키는 프리셉터 교육 프로그램을 개발하여 프리셉터 핵심역량의 증진 효과를 검증하는 추후 연구를 제언한다.