ScholarWorks@경상국립대학교

초록

점점 치열해지는 경쟁환경에서 기업은 지속적으로 성과를 창출하고, 경쟁력을 갖추어 지속가능한 경쟁우위를 달성하기 위해 노력하고 있다. 본 연구는 국내 항공제조기업을 대상으로 기업의 내부역량에초점을 맞추어 기업의 내부역량이 시장지향성과 지속가능 경쟁우위에 미치는 영향을 검증하고자 하였다. 보다 구체적으로 항공제조 산업의 특성을 고려하여 항공제조기업의 내부역량 요인으로 기술역량, 제품역량, 경영자 역량을 제시하여 기술역량, 제품역량, 경영자 역량이 지속가능 경쟁우위에 미치는 영향을 검증하고, 이러한 관계에서 시장지향성의 매개효과를 확인하였다. 국내 항공제조기업을 대상으로수집한 자료를 바탕으로 분석한 결과, 기술역량과 경영자 역량은 지속가능 경쟁우위에 정적인 영향을미치는 것으로 확인되었지만 제품역량은 지속가능 경쟁우위에 직접효과는 나타나지 않았다. 반면에 기술역량, 제품역량, 경영자 역량은 모두 시장지향성에 정적인 영향을 미치는 것으로 나타났고, 시장지향성은 지속가능 경쟁우위에 정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그리고 시장지향성은 기업의 내부역량과 지속가능 경쟁우위와의 관계에서 정적인 매개역할을 하는 것으로 확인 되었다. 본 연구의 결과는항공제조기업의 내부역량이 지속가능 경쟁우위에 미치는 영향을 확인하였다는 점과 이러한 관계에서시장지향성의 매개효과를 확인하였다는 점에서 이론적 시사점을 가진다. 실무적으로는 국내 항공제조기업들이 시장지향성을 추구하고 지속가능 경쟁우위를 확보하기 위해 제품, 기술 그리고 경영자 역량을향상시킬 수 있는 방안을 마련해야 한다는 시사점을 제공한다.

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